A. 底薪6000的無經驗交易員靠譜嗎
現在應屆畢業生平均工資在5千到6千元左右，所以底薪為6000元的無經驗交易員的工資還是符合市場規則的。
B. 請大家幫忙看看這個公司是不是交易員操盤手騙局啊，之前沒有上班過有點怕呀
兩個辦法
第一，去試試，做好哪怕是火坑也去踩一腳的心理准備，萬一是傳銷，我也能脫身的准備。
第二，就是放棄，從旁邊的朋友親戚那裡找一份工作，薪水待遇別要求，就要個閱歷，只要閱歷夠了，什麼騙子不騙子的，一眼就能看出來，
其他的別想太多，自身安全第一，畢竟…傳銷組織橫行，騙子鋪天蓋地，無論干什麼，都得優先考慮自己的處境必須是安全的。
C. 投資公司招聘交易員，操盤手這些靠譜嗎，本人沒有任何經驗都收到通知面試了
我是在智聯招聘上看道的，我今天去入職培訓了一天。感覺是假的，有很多人走了，我沒有經驗，都叫我去了。有人說要自己交錢，開戶。走了。他們公司的人看我和走的人說話，把我留下談了，說的挺好。就是不知道真假。說要10天培訓，15天考核，這期間是沒有工資的。難道我一高中畢業要好過人家金融本科畢業的嗎？扯淡。
D. 明天要面試交易員，他都會問我什麼問題我好准備一下。
勸你放棄吧，這種公司我見多了，沒前途沒發展而且還坑你，不用去了，還能省路費省時間
E. 招聘沒有任何經驗交易員只培訓5天就上崗可信么
不是很可信哦，而且是只要培訓5天，如果要收錢，那就更加不可信了。如果是知名度很高的大公司，那或許還可信， 一般公司招聘員工，需崗前培訓的崗位，都會給予員工補貼，可以參考中國移動，聯通受理員崗位。
F. 我被一家外匯公司應聘做交易員，但是我沒有任何經驗，說是6天培訓，
那就是騙你錢的。進去後叫你開戶交易，然後賠錢，套路也太爛了根本沒新意嘛。
G. 冇的網路招聘股票交易員，無需要經驗和學歷，我是一個年輕股民，二十五歲，想去應聘，但不知這崗位冇什麼
招所謂交易員的要麼是招你去拉客戶，要麼就是讓你掏一部分錢交易，虧的你承擔。很多現貨公司也打招交易員的幌子。
H. 關於應聘職業交易員的問題，請各位前輩給予指點
去正規的基金公司恐怕你是沒有機會了。他們更喜歡一張白紙，像你這樣的有了5年經驗的人通常不要。因為很難洗去你原來的理念。基金公司通常都按照自己的思維模式來培養人，所以選材上有從業經驗的人通常不要。
應聘的話，通常的條件可能更出乎你的意料。
有沒有經濟和商科學歷通常不重要，他們更喜歡名牌大學的理工科畢業出身的人。因為投資對數理演繹的要求比較高。其次就是最好有經濟學進修的經歷，比如第二學歷是經濟學或是商科的。最好進修過會計，懂會計基礎。
你看王亞偉的履歷就是個典型的例子。他是清華大學學工科的，又輔修過企業管理，又是名牌大學畢業的，有1-2年非證券業的工作經驗。這樣的人很容易就從正規渠道進入基金公司了。然後再用公司自己的培訓系統慢慢淘汰，大浪淘沙，從分析員做起，能熬到基金經理的只是少數。
你目前的情況就是做好自己的事吧。如果真的能長期穩定盈利，生意自然會上門的。 你也可以去應聘證券公司的經紀，慢慢從外圍往裡打入吧。真有人發現了你的才能，你就上路了。
I. 一些不太正規的期貨公司為什麼會招聘完全沒有經驗的交易員
既然不合規，那麼他們有很大程度進行違法操作。
完全沒經驗的交易員，那是有很好的可塑性！只要你一上船，在某種程度上就脫離法律保護！你的正當利益受損，其實你也沒有辦法！
不太正規的的公司，本身就是為了騙人，不會長遠！到時候人家跑了，你頂鍋吧！
你可以這樣理解，一個莊家設個局需要狗腿子！不需要真實做什麼，只需要他們這個勁！有這個氛圍就好了，反正最後都要跑了！
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J. 去面試期貨現貨交易員,沒怎麼問問題，竟然叫完全沒有經驗的我馬上上班,工資周結，感覺不靠譜，要去嗎
一般上班，首先你要為公司創造價值，然後從這些價值當中抽取一部分，作為付給你的薪酬，也就是工資。
從你敘述的情況來看，如果作為交易員，你是新手，肯定是不太可能靠交易賺到錢的。那為什麼還要叫你去呢？我覺得有幾中可能性，1.就是他提供給你帳號（這個帳號的資金不是公司的，而是另外的人委託給公司代為操作的），然後你去操作這個行號，只要交易，公司就有手續費提成，所以你也就有提成，當然賬戶的盈虧是無所謂的，這樣的公司有的，但是做不長。
2.就是公司讓你自己去那邊開個戶，操作，盈利虧損都算你的，公司收手續費，反正有好處。
3.就是打折交易員的幌子，然後變相叫你去開發客戶，也就是常說的拉資金。這個跟期貨的居間人，證券公司的客戶經理道理差不多.
4.不知道你是不是本科的，有極少數公司是真的會聘用剛剛畢業的大學生，然後進行操盤手培訓。
總的來說，第2第3兩種可能性更高。要知道怎麼回事，我覺得你應該去看看，這樣才不會失去機會，即使發現是騙子，那麼離開也就不那麼遺憾了。