上海興業期貨工資

⑴ 興業銀行工資待遇怎麼樣

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興業銀行

簡介：截至2007年末，興業銀行資產總額為8513.35億元，股東權益為388.97億元，全年累計實現凈利潤85.86億元。根據英國《銀行家》雜志2007年7月發布的全球銀行1000強的最新排名，興業銀行總資產排名列第145位，比2006年提升19位，按一級資本排名第260位，比 2006年提升37位;另據該雜志同期發布的中國銀行100強排名，興業銀行平均資本利潤率繼續保持各家全國性銀行首位，一級資本和資產總額繼續保持全國第10位。

員工福利待遇點評：

事事總是無絕對的，一般人總是覺得樹大好乘涼，就拿銀行來說吧，都想進叉叉叉銀行，因為人家是國內銀行的大佬嗎。可事實呢，事實當然不是這樣的，大有大的好處，正規、穩定，小也有小的優點，自由、有發展空間。其實這些都是廢話，最主要是錢嗎，至於錢方面也是人們誤解最深的一塊，小銀行的工資只有大，福利也好。

帶著這樣的認識，我進了興業銀行(不算叉叉叉裡面的八)，進了銀行，我覺得銀行不太正規，工作那是相當的自由啊，這不正和我之前的認識差不多嘛。可是，可是工作工作輕松的我有點接受不了了(奇怪吧)，一般我們上午做事，下午就基本沒什麼事了。

輕松是有了，可是錢沒了，工資情況怎麼就跟我認識的大相徑庭呢，像我工資很低，福利情況除了社保之外什麼都沒有的，真是事事無絕對啊!忍無可忍之下，我跳槽了。

總結：興業銀行屬於地方性的銀行，工作相對清閑一些，工資待遇在各大銀行裡面處於一般水平。畢業生一般都會被安排到各個支行，從櫃台做起。編制外櫃員工待遇1000多，正式櫃員工能拿到2000-3000.興業銀行對客戶經理的分級是見習客戶經理、初級客戶經理和高級客戶經理。一般見習客戶經理的工資是稅後2千多一點，通過興業銀行客戶經理上崗考試以後，結合工作表現，會晉升為初級客戶經理，初級客戶經理的月工資大概在3千左右。同時會有季度獎、年終獎、過節費、各項報銷的費用等等收入，綜合下來年收入應該是稅後10萬左右。福利還算不錯的。

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⑵ 上海的期貨公司風控崗工資加獎金大概多少一年風控經驗

看期貨公司效益了，不過這種後台崗位一般也就4K-5K左右。

⑶ 上海期貨經紀人工資收入多少

期貨經紀人一般底薪為1500——2000元，但一般以提成為主，只靠底薪太少了，一般兩年左右稍微穩定一些的經紀人月薪在5000——10000左右，做的好的10000以上也正常。
期貨行業近兩年發展較好，新品種不斷上，國家也比較支持，屬於發展期，看好！
現在期貨行業沒有證券業這么熱門
從業人數不少，但客戶群體並不多
剛開始入行往往是要求先找客戶做經紀人
如果是女性，往往也可以做前台，但肯定得知道期貨的一些基本知識
光是一個從業資格是遠遠不夠的，書本的東西用不上太多
這行待遇靠業績，行業不易，且行且珍惜

⑷ 興業證券普通員工工資怎樣

普通員工也分不同的部門，看你是想做哪個部門

⑸ 上海期貨交易所的待遇怎麼樣

上海期貨交易所的待遇很不錯，福利很好，比大多數銀行還要好。期貨交易所的門檻也比較高，有不少碩士學歷以上的人才。

上海期貨交易所的2011年凈利潤接近100億，總員工不到500。可以算算人均利潤。交易所在員工福利包括住房公積金、用車補貼，飯堂方面有超多的隱形工資，總體而言能進入交易所那是非常好的機會。

(5)上海興業期貨工資擴展閱讀：

上海期貨交易所的相關制度

根據國務院頒布的《期貨交易管理暫行條例》及中國證監會發布的《期貨交易所管理辦法》等法規，交易所建立了交易運作和市場管理規章制度體系。

交易所擁有適用可靠的計算機交易系統，通過高容量光纖及數據專線、雙向衛星、三所聯網等通訊手段確保前台和遠程交易的實時和安全可靠。同時，通過中心資料庫實現結算、資金、交割、異地交割倉庫、風險監控等系統數據的實時同步傳送和交換。

交易所實行保證金和每日無負債結算制度，通過指定的結算銀行每天對會員的交易進行集中清算，會員負責對其客戶交易進行清算。

交易所實行實物交割履約制度，合約到期須在規定期限內，以實物交割方式履約。交易所指定交割倉庫為交割雙方提供相關服務。客戶交割須通過會員辦理。

參考資料來源：網路-上海期貨交易所

⑹ 上海，期貨交易所工作工資多少

保守估計12-15W，為什麼呢？因為商品交易所的營業成本是其所有會員分攤的。且盈利也不退的。

⑺ 在上海做期貨分析師一般能拿多少錢，還有現在期貨投資咨詢人員一般工資多少

2000 /月第一年 分析得好，被金融機構挖走，年薪幾十萬以上。分析得不好被好的淘汰

⑻ 期貨公司待遇如何

期貨公司的研究類崗位主要指研發部，其中有專門研究行情的（也分為金屬、農產品、能源、化工產品、金融衍生品等）、有研究技術的（比如計算機自動交易系統）。

並且不同的公司待遇也有很大差別，一般的公司，研發部的普通職員，工資也就在2500-5000之間，資深的研發人員可以拿到上萬元。如果公司有投資管理部門，那麼參與投資分析的研發人員工資會根據業績提成。

這個部門靠的是經驗的積累，新手進去沒有個三、五年的積累是不可能獨當一面的。

⑼ 上海期貨交易所工作人員的待遇如何呢

待遇很高，福利很好，比銀行還要好得多。問題是交易所對學歷、能力要求很高，一般能力的人根本進不去。