1. 求期貨行業的職業規劃
首先你要有自己的客戶為你付學費,當然如果你自己有錢也可以自己付。在初期主要是增加自己的交易經驗,順便考個CPA或者CFA。當然最重要的還是經驗。具體技能要有臨盤分析,預測,最重要的是過硬的心裡素質
2. 萬達期貨有限公司的經營理念
「誠實守信、開拓創新、合規經營、追求專業、勤勉盡責、以人為本」是我們一貫堅持的經營理念;為客戶提供「專業、權威、敏銳」的服務是我們不懈追求的目標。我們將始終如一的致力於以最高的效率、最專業的服務向投資者傳遞正確的投資理念,致力於提高客戶風險管理能力,致力於提高客戶盈利率,實現客戶資金保值、增值。
3. 期貨行業定位
其實說白了就是做研發,還是做業務.
如果你沒有過硬的技術分析能力,那麼在未來的業務開發過程中,肯定多多少少有那麼點障礙.
如果你光悶頭研究技術分析,而忽視了業務開發,那麼對你來說你的收入肯定就很難保證有多少.
所以2者看你把握.
其實現在期貨行業中,技術分析又過硬,業務水平又突出的基本上都已經是骨幹中的骨幹了.這種人很少了. 未來想生存更多的需要與同事合作,比如你業務能力突出,那麼就找個技術過硬的合作.
一個人的力量是渺小的.又搞技術又搞開發,更本就是分身乏術.如果你真的想在這一行走下去,我建議你還是尋找合作.如果你只是想著時不時的找點資金來操著玩一下那又看你自己了.
4. 期貨計劃書
除了你自己誰能了解你的實際情況,投資計劃沒人能幫到你
網上應該也沒有相關資料
我就先拋磚引玉簡單講講吧
首先,測試自己的風險承受能力,了解自己能夠接受多大虧損
其次,你要想清楚自己要做到多少盈利,一個具體的數字,比如1個月10%(我隨口說的,根據你實際情況)
然後,把這樣一個盈利做成一個計劃,一個月百分之十那麼分到每一天是多少?自己算算清楚
最好,就是上面的朋友們說到的一些具體的內容了,包括什麼時候止損,什麼時候止盈?怎麼樣進行風險控制?怎樣讓每天達到預期目標?然後達到月目標?這些可不是我三言兩語能說得清了
呵呵
希望對你有所幫助
5. 中證期貨有限公司的發展目標
公司堅持「以股指期貨為重心,以商品期貨為基礎,穩健經營,創新發展」的經營思路,發展成為國內最具競爭力的期貨公司。
6. 期貨行業職場發展規劃
我建議你按照:基礎-工作-職業 的路線發展
1.打好基礎,厚積薄發。理論基礎(金融理論,金融產品,金融定價原理,金融模型理論,IT基礎知識,行情軟體技術分析等)
2.做好你目前的工作,注重橫向學習,一點破面
3.職業路線有三條:一、操盤手二、分析師、三、金融工程師
呵呵……加油!
7. 期貨這行怎麼樣選擇目標客戶
大致分兩類;一,套期保值類。二,投機類。套期保值指企業的產銷過程中所需要的原材料或者所銷售的產品正好是期交所交易的品種。故有買入或賣出保值的可能。投機即賺差價,一般在股民中年紀較輕,文化程度較高,賭性較重的居多。
8. 期貨職業規劃有哪幾種
這活我接了,我來告訴你這個沒有什麼職業規劃,期貨公司營業部現在普遍開始輕型化發展。所謂內勤崗,如果我沒有說錯的話,就是客服、開戶這兩個崗位,你只要保證開戶合規就OK了。
至於職業規劃,兩條路
1、在後台崗位多幹活多聽多學多問(三線城市一般然並卵),廣交各類朋友,學會交易技術——基本上很難,然後有機會找個CTA去做風控之類的,這個幾率十分渺茫。
2、在後台多學多留心,然後以後頭腦發熱轉崗或者公司調你轉崗去做業務,運氣好可以掙點小錢,運氣不好就幾個月不達標走人。
3、如果是國內大公司,券商系的話,爭取轉崗去當地證券營業部做IB,以後就看自己了。
4、我建議你有好的地方趕緊換下家才是正道。
9. 期貨目標客戶群體是什麼`潛在客戶有那些
目前正在從事相對高風險的事業的人接受期貨的可能會更大,比如做生意的,不要找剛剛開始做生意的人,他們承受風險的能力有限。生意場上的老手是重點開發對象。但是他們長期商場上的摸爬滾打,對人對事都有較深刻的認識,想要成功地開發他們,首先你得人要得到他們的認可。
說直接點,去找些想發財,想炒期貨,而對期貨技術和風險一無所知的人去配資最合適不過了。因為無知者無畏.,會炒期貨的人都知道,期貨本身杠桿就大,按比例配資只會加大風險。按照1:10配資的話,資金回撤度不能超過6%,否則自己的本金全沒了.。我圈子裡,即使炒期貨一年能翻2倍的人也不敢保證資金撤度不超過6%,說明何其難做。
首先人要得到他們的認可。這一點對於剛從事期貨行業的比較難。得到了他們的認可,剩下的就水到渠成了,簡單的告訴他們期貨的性質和功能,再告訴他們你能夠做些什麼。剩下的讓他們考慮,能做就做,做不成就做朋友也很好
10. 急求期貨公司內勤崗職業生涯規劃!
這活我接了,我來告訴你這個沒有什麼職業規劃,期貨公司營業部現在普遍開始輕型化發展。所謂內勤崗,如果我沒有說錯的話,就是客服、開戶這兩個崗位,你只要保證開戶合規就OK了。
至於職業規劃,兩條路
1、在後台崗位多幹活多聽多學多問(三線城市一般然並卵),廣交各類朋友,學會交易技術——基本上很難,然後有機會找個CTA去做風控之類的,這個幾率十分渺茫。
2、在後台多學多留心,然後以後頭腦發熱轉崗或者公司調你轉崗去做業務,運氣好可以掙點小錢,運氣不好就幾個月不達標走人。
3、如果是國內大公司,券商系的話,爭取轉崗去當地證券營業部做IB,以後就看自己了。
4、我建議你有好的地方趕緊換下家才是正道。
——這個是圈子裡的前輩給你的真誠忠告