『壹』 期貨公司裡面怎麼上班的
您問題的問題涉及三方面,
一是考勤,上班時間一般為8:30至下午5:00,開盤時間工作,周末,假日均休息。中午是11:30~13:00休息。
二是薪酬,薪酬一般是基本工資加提成制,對於經紀人而言,主要收入來源於業務提成。各公司提成比率不一樣,而且不同的業績水平,提成比率也不完全相同,多勞多得。期貨公司的福利水平比較高,除了常規的保險和公積金,其它節假日福利一般公司大概在7000~10000多一年。
三是工作特點及對從業者的要求,期貨公司員工要求通過從業資格考試。您可以在期貨業協會網上查看考試詳情。期貨業屬於金融行業,壓力較大,淘汰率高,挑戰性很強,適合綜合素質好、耐挫力強的人。凡是能夠留下來的,收均較高。平均水平在5000元/月以上。
『貳』 期貨公司的交易部是做什麼的
1、期貨公司的交易部的工作內容:及時完成交易及其簿記工作;准確傳遞客戶下達的交易指令;進行交易風險監控;及時反饋市場信息;研究國內期貨、外匯市場狀況,研判行情走勢,提交分析報告;獨立運用自己的專業知識,使賬戶達到較高、穩定的收益。
2、期貨交易員:是在期貨交易中充當委託人或者代替或者根據客戶指令進行交易的服務人員,其投放買入或賣出定單,希望能從中賺取差價(利潤)和傭金。
『叄』 在期貨公司上班
1、你說的這個同學其實是在期貨公司(如果是真實的期貨公司的話)自己做客戶,也就是自己拿錢自己做交易,當然賺賠都是自己的。
但他可能是以期貨經紀人的身份出現的,所以「名義」上是期貨公司的員工,實際上不是的,因為期貨公司的員工是不允許做期貨交易的。但期貨公司給他一個經紀人的名頭,可以便於他開發客戶。這樣的話,開發了客戶他就可以拿客戶做單的手續費提成,沒有客戶就自己做單。這就是他所謂的「上班」,其實是不拿工資的,或者在有客戶做單的情況下拿手續費提成;如果沒有客戶的話,就只拿自己交付的手續費返還了!
你仔細問問他,看是不是這么回事。
2、做經紀人不需要期貨執業資格證書,只有期貨公司的正式員工才需要(非關鍵部門也不需要的,比如管後勤的...)。但是有一個從業資格證書便於你在期貨行業從事工作,尤其是你想做下去的話,證書是必不可少的。
至於考試和教材,兩本就夠了,一本期貨基礎、一本期貨相關的法律法規...
3、石家莊有一家期貨公司:河北恆銀期貨公司,就在新華路上,路北。是原來的秦皇島煤炭批發市場改制組成的,後來改為秦皇島恆銀期貨,再後來搬到石家莊市了。
『肆』 期貨公司職員都做什麼(急!!)
一、部門不同、職責不同,如下
1、交易部:負責一切和交易有關的事務,包括客戶開戶、資金劃轉、風險控制、實時交易管理、交易所資金的分配和劃轉等。這個部門的員工要求具有期貨執業資格,多年的期貨從業經歷,比較熟練的計算機操作技能。
2、市場部:負責開發客戶、客戶培訓、交易指導等,經紀人都屬於市場部的管理范圍。此部門員工通常不強制要求有期貨執業資格,但人際交流能力必須強。經紀人一般不屬於公司員工(資深的除外),或者即使屬於員工也只有基本底薪,主要靠客戶傭金提成。
3、研發部:市場分析部門,研究行情走勢和基本面分析,為客戶和公司提供研究結果和交易指導,部門領導必須具有執業資格。
4、技術部:負責全部計算機、網路技術工作,通常是計算機或相近專業畢業,要會簡單的編程,計算機軟硬體及網路系統操作熟練,要求掌握幾乎信息行業所有基本技能。因為期貨公司對計算機和通信要求很高,實時性很強,出現問題時必須立刻解決,不得拖延。因此技術部的人員必須是「全才」。主管人員必須有執業資格。
二、交易、結算、財務是任何一家期貨公司最關鍵的三個部門,這三個部門的主管都是期貨公司的核心人員,通常由公司的副總一級人員兼任,要想長久地在期貨公司工作,最好進入這三個部門。
(4)期貨公司交易部員工上班時間擴展閱讀
期貨交易是以現貨交易為基礎,以遠期合同交易為雛形而發展起來的一種高級的交易方式。它是指為轉移市場價格波動風險,而對那些大批量均質商品所採取的,通過經紀人在商品交易所內,以公開競爭的形式進行期貨合約的買賣形式。
期貨,通常指的是期貨合約,是一份合約。由期貨交易所統一制定的、在將來某一特定時間和地點交割一定數量標的物的標准化合約。這個標的物,又叫基礎資產,對期貨合約所對應的現貨,可以是某種商品,如銅或原油,也可以是某個金融工具,如外匯、債券,還可以是某個金融指標,如三個月同業拆借利率或股票指數。期貨交易是市場經濟發展到一定階段的必然產物。
期貨交易,是期貨合約買賣交換的活動或行為。注意區分,期貨交割是另外一個概念,期貨交割,是期貨合約內容里規定的標的物(基礎資產)在到期日的交換活動或行為。
『伍』 有在期貨公司上班的嗎,期貨交易員一天工作是怎樣的
正規期貨公司沒有交易員。
『陸』 期貨公司後台員工的工作時間
和銀行工作時間差不多
『柒』 在期貨公司上班怎麼樣具體的待遇之類的公司穩定嗎
只有拉到大客戶的業務員以及營業部老總有肉吃,其它的除了前台財務風控這等穩穩當當穩定拿個中低工資的人以外,都是自己混,拉不到客戶混幾個月自己就走了,鐵打的營盤流水的兵。如果沒有做業務的信心和資源,就准備好穩定的拿個每月2500-3000元的底薪吧。
呵呵,LZ不信就算了。人家喊我去期貨公司做營業部副總我都不去,我會不清楚這些內情嗎。
只有拉到數百上千萬大資金的人才有肉吃,其它有個百八十萬客戶的等著被擠走公司撿便宜吧
『捌』 一般從事期貨夜盤交易的公司,員工上下班的時間是怎樣的呢
夜盤交易啊,一般是晚上8點半到次日凌晨2點半。以為夜盤交易時間是晚上九點到次日凌晨兩點半。
『玖』 想請問業內人士,期貨公司交易員主要做什麼工作待遇如何呢
1、期貨交易員:是在期貨交易中充當委託人或者代替或者根據客戶指令進行交易的服務人員,其投放買入或賣出定單,希望能從中賺取差價(利潤)和傭金。
2、工作內容::
及時完成交易及其簿記工作;准確傳遞客戶下達的交易指令;進行交易風險監控;及時反饋市場信息;研究國內期貨、外匯市場狀況,研判行情走勢,提交分析報告;獨立運用自己的專業知識,使賬戶達到較高、穩定的收益。
3、職業要求:
教育培訓: 經濟、金融、數學類相關專業專科及以上學歷,有期貨從業資格證書。
4、工作經驗: 熟悉期貨交易的制度及知識;具有一定的市場預測和分析能力以及較強的觀察和快速反應能力;具有良好的判斷和溝通能力;有一定的風險控制能力和承受能力;具備良好的心理素質及團隊協作精神,人品端正,誠實守信,工作責任心強;需有股票、期貨、黃金、外匯等1年以上交易經驗或其它行業2年以上工作經驗及豐富的客戶資源。
5、薪資行情:
一般來說,期貨交易員的薪酬取決於其工作技能和交易表現,沒有沒固定的收入,但一個成功的期貨交易員的薪酬能夠達到很高的水平,有些交易員年收入達到幾十萬,上百萬。
6、職業發展路徑:
相對於醫生、律師等高收入行業來說,交易員的培養所需時間相對較短。對於努力爭取成功的人來說,成為成功職業期貨交易員機率還是很高的。且交易員的職業生涯可以很長。職業交易員可以一直做下去,往往交易年份越久,經驗越豐富,收入也更高。
最後想交流一下我個人對於工作和個人收入的一點認識,希望對你有幫助。如果你去人才市場找過工作的話,你會發現市面上提供的一般崗位的薪酬都在本地最低基本工資左右徘徊,他們對於應聘者專業的要求都不是很高。這是因為第一,企業不會冒險招一個不能給他們帶來收益的員工。第二,一個員工是不是能夠勝任本職工作僅僅靠面試的幾十分鍾時間只能對一個人的人品、性格有一個大致了解,而工作能力方面基本上得不到多少信息。給出一個很低的底薪對於企業而言可以置自己於有利地位。如果你不能勝任本職工作,企業不會給你加薪,時間長了,你自然為前途渺茫而主動走人;如果工作做的很出色,升職、加薪將會有很大的空間,這樣能產生很大激勵作用。
所以,那些真正的行業精英人才一般都不會在人才市場上流動。而他們進入企業一般是通過獵頭或其他途徑,比如挖牆腳,經朋友介紹。
以上原因就造成了這樣一種現象,招聘會上招聘的的主管啊,經理啊,要麼需要有很長時間的行業從業經驗,要麼就是什麼人都能當能否做出成績看自己。
三百六十行,行行出狀元。一般人都要有相當的耐心和信心,才能從弱小變得強大。世界上沒有免費的午餐。